un(e) Educateur.trice spécialisé.e – CDI – Temps plein
Filière:
Socio-éducatif
Type de contrat:
CDI
Contexte général
Le Service d’Accueil Immédiat (SAI) d’Hovia Sèvres accueille des adolescentes âgées entre 14 et 18 ans dans le cadre d’une mesure de placement administratif ou judiciaire pour une durée de trois mois renouvelable une fois.
Les trois missions du SAI sont les suivantes :
- « Accueillir » la jeune en lui apportant un environnement sécurisant et suffisamment contenant pour lui permettre de trouver très vite ses repères tant avec les autres jeunes du foyer et que les professionnel-le-s.
- « Evaluer » la jeune : Cette évaluation repose sur les observations effectuées dans les actes de la vie courante et prend en compte son comportement global, sa relation avec la famille, les professionnels et ses pairs, sa scolarisation, sa santé, son suivi administratif et ses centres d’intérêt / loisirs.
- « Orienter »: En concertation avec l’ASE, des préconisations sont suggérées à la fin de la prise en charge pour une orientation vers un foyer de stabilisation, une famille d’accueil, de nouvelles mesures éducatives (AEMO, Accueil Modulable etc.) voire un retour en famille si la situation le permet.
L’éducateur devra dans ce contexte de travail répondre aux missions suivantes :
- Accompagner dans une approche globale (scolarité, santé, activité extra-scolaire, etc.) les jeunes dont il a la référence
- Etablir un contrat d’objectifs avec les jeunes dont il a la référence pour définir des axes de travail possibles et réalistes
- Accompagner les jeunes dans les tâches de la vie quotidienne (réveil, hygiène, participation aux repas, couchers, gestion des portables, des réseaux sociaux, suivi médical, etc.)
- Mettre en place des activités pour le groupe afin de créer de la cohésion et du lien entre les jeunes
- Produire des écrits professionnels
- Créer du lien avec les différents partenaires extérieurs dont l’ASE et les diverses institutions qui gravitent autour des jeunes
- Participer aux réunions d’équipe une fois par semaine
- Participer au travail institutionnel dans toutes ses dimensions :
- Démarche qualité
- Groupe de travail et tous autres temps de réflexion avec les équipes
Formation, qualification souhaités : Educateur Spécialisé – Expérience de 3 ans minimum souhaitée – Avoir une passion à partager avec les jeunes serait un + : musique, théâtre, peinture, etc. Maîtrise du pack office.
Bon à savoir : CCN 66 avec reprise d’ancienneté – Congés trimestriels 18 jours – Tickets restaurants – Comité d’entreprise – Formation continue